Um grupo conservador de vigilância está exigindo que a administração Trump investigue uma das maiores provedoras de televisão via satélite do país, a DISH, devido à sua promoção de DEI (diversidade, equidade e inclusão) e outras formas de ativismo político. Em carta enviada na quarta-feira ao Departamento de Justiça e à Comissão Federal de Comunicações dos EUA, a Consumers’ Research argumentou que a DISH tem “práticas discriminatórias arraigadas” que podem violar as ordens executivas do presidente Donald Trump sobre DEI. A carta apontou para diversos treinamentos e iniciativas voltados para raça e gênero.

Em vez de focar nos consumidores, a DISH promoveu ideologias baseadas em raça e gênero, em violação às ordens executivas do presidente Trump, que visam eliminar programas de DEI divisivos e discriminatórios nos setores público e privado”, escreveu Will Hild, diretor executivo da Consumers’ Research, na carta obtida pelo Daily Wire.

A Consumers’ Research lançou uma campanha em julho para destacar alguns dos esforços “woke” da DISH. Em uma página agora apagada, a DISH afirmou que queria incorporar DEI em seus esforços de recrutamento, dados e análises, aprendizado e desenvolvimento, identificação e desenvolvimento de talentos, e processos e sistemas organizacionais.

A DISH está comprometida em abraçar um local de trabalho diverso, equitativo e inclusivo, onde cada membro da equipe seja capacitado a realizar seu pleno potencial. Embora ainda haja trabalho a ser feito, nossa estratégia em cinco partes visa melhorar a diversidade, equidade e inclusão em todos os níveis — especialmente de forma sistêmica — para ser um local de trabalho representativo das comunidades onde vivemos, trabalhamos e servimos”, lê-se em uma página arquivada do site.

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A carta de Hild também apontou para uma sessão de treinamento sobre viés inconsciente hospedada pelos grupos de recursos de funcionários da DISH. Este treinamento focou em como as empresas “precisam de interrupções de viés” e ensinou que “estar em uma equipe diversa e inclusiva é estar em uma equipe vencedora”.

Os grupos de recursos de funcionários hospedados pela DISH incluem coletivos focados em identidade, como “Out at DISH”, “African American Network at DISH”, “DISH Women’s Impact Network” e “Adelante con DISH”. Muitos desses grupos promoveram agendas políticas.

Por exemplo, o Out at DISH promoveu o “Manual de Saída do Armário” do Trevor Project, que promove ideologia de gênero radical para crianças. Esse mesmo grupo também celebrou o “Dia da Visibilidade Transgênero”, incentivando os funcionários a “dedicar um tempo para aprender mais sobre a comunidade transgênero e como você pode ser um aliado”.

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A carta de Hild também mencionou doações previamente analisadas do fundador da DISH, Charlie Ergen, que ocorreram antes de o Departamento de Justiça de Biden dispensar uma ação judicial de fraude civil de US$ 3,3 bilhões contra a rede. Como relatado pelo New York Post, o Departamento de Justiça moveu para dispensar a ação em março de 2024, apenas meses após Ergen doar US$ 113.000 para o esforço de reeleição de Biden.

Um porta-voz da Echostar, proprietária da DISH, argumentou na época que as alegações de fraude eram infundadas e destacou que Ergen doa regularmente para membros de ambos os partidos.

Como uma empresa sujeita à supervisão da FCC e que se beneficia de alocações de espectro federais, a Consumers’ Research insta o DOJ e a FCC a investigar as iniciativas de DEI da DISH por possíveis violações das ordens executivas do presidente Trump e a avaliar se o ativismo político dos cofundadores influenciou inadequadamente os resultados regulatórios”, escreveu Hild.

A FCC já abriu investigações relacionadas a DEI em empresas de transmissão, incluindo a Comcast e a NBC Universal. O presidente da FCC, Brendan Carr, afirmou que a promoção de DEI pode estar em violação das leis federais de direitos civis.

Hild gostaria de ver investigações semelhantes na DISH.

Submeter seus funcionários a treinamentos de DEI e especialmente a promoção de ideologia de gênero radical para crianças está em violação das políticas do presidente Trump e a DISH deve ser investigada imediatamente pelo DOJ e pela FCC”, disse Hild ao Daily Wire. “A DISH Network precisa ser responsabilizada por transformar sua empresa em um veículo para o ativismo de extrema-esquerda. Desde mandatos de DEI até ideologia de gênero e ativismo climático, está claro que a empresa incorporou políticas ‘woke’ em todas as partes do seu negócio.